克莉斯娜这么个现成的人选为何被两人忽略?
答案其实很简单。笔&趣&阁www.biquge.info
经纪人这种职业,脸厚心黑是基本要求,舌灿莲花是常规武器,能忍善谋是攻城利器。克莉斯娜虽然在商业谈判这一块表现不错,但女人家精力有限,脸皮偏薄,手段也不够老辣。
除此之外还有一点非常重要。
克莉斯娜可是卢伟和尤墨的经纪人,这要满世界乱飞找来一堆小妖往兵工厂里塞,那主教练,俱乐部,当然还包括一些消息灵通人士,任谁都不会忽略这两个家伙在其中的作用。
如此一来,还不如直接向温格建议,由俱乐部来操作更好一些!
像莱曼这种年龄的家伙,其实并不符合开黑店的进货要求,尤墨以自己的德甲经历为由向主教练推荐,其实是件再正常不过的事情,几乎任何一支球队都会发生。但如果以此为由没事就往主教练办公室跑,天花乱坠般炫耀自己的眼光见识,那即使主教练的脾气再好,也无法容忍自己可能会被架空的可怕远景。
因此,寻找新的合作伙伴就成了两人战略计划的重要一环。门德斯当然是个不错的人选,但这家伙神龙见首不见尾,鬼知道98年的时候他在哪儿,在干嘛。
阿森纳的状况的确如同尤墨所说,想要在没有大笔资金注入的情况下自立更生盖起一座新球场,同时还要保证打法好看,成绩出色,几乎是一件不可能完成的任务。
比几乎不可能完成的任务还要不可能的,是在此基础上保持人员的稳定性。
博斯曼法案之后,金元足球势头渐起。那些曾经叱咤一时的小国顶级俱乐部已经渐渐被抽干。无论是当打之年的球星,还是潜力无限的新秀,都很难在巨大的名利诱*惑下保持初衷。
阿森纳虽有豪门之志,奈何自身造血功能不足,新球场建设一旦正式启动,资金链就成了悬在头顶的达摩克利斯之剑。
对于年轻人来说。从默默无闻到名动天下带来的刺激太大,少有能身处其中而能保持平常心的。因此,原本有知遇之恩的俱乐部和主教练,在他们膨胀的个人欲*望支撑下难免会被置之一边,面对四处摇晃的橄榄枝心动不已。
这种状况下与其强留,不如高价卖出,继续发掘潜力新星。当然,由于阵容过于年轻且变动较大,更衣室与成绩上的震荡再所难免。如果没有稳定的船长在其中把持方向,开黑店的梦想不但完成不了,就此沉沦的可能性到是大大提高。
换成其它人的话,这些俱乐部经营者考虑的东西可能想都不会去想,尤墨却完全没有自觉性,丝毫没有考虑自己在这家俱乐部的前景,认准了就会付诸行动。
和永贝里提到的兹拉坦*伊布拉希莫维奇,是在99年的时
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