供应商结款的时候会计也会再算一遍的,就算不用她登记也没事。
可这个事实两人自然不会对林芬说,甚至做戏都做全了,包括工资。
赵默箐笑盈盈的说:“妈,你这个月的工资+抽成+年终奖有5000。”
年终将并不是说满一年才会发,而看公司的效益和老板的良心,山庄和箐霖食品公司效益很好,所以,只要上个月满月全勤的员工都会发年终奖,而且,钱不少。
刚入职一个月都没干到的自然没有。
“这么多吗?”林芬忍不住开心的问,除和丈夫开水果店,她还是第一次拿这么多工资,接着,她又担心道:“默箐,你是不是给多了?我活那么少,其他人会有意见的。”
她很清楚尤城的工资水平,今年人均也就4000吧?
她每天做那点事,就拿了5000工资,钱哪里有那么好赚的?
赵默箐立马安抚道:“妈,放心好了,满月全勤的员工中,你的工资是山庄垫底的,不会有人有意见的。”
这话让林芬惊了:“我们山庄这个月的工资这么高吗?”
赵默箐又道:“山庄这边的工资还不算高,食品公司那边满月全勤拿到年终奖的老员工工资才更高。”
食品公司产线是基础工资+计件工资的方式。
原料入线-分级-清洗-修整-热烫-打浆配料-加热浓缩-装罐-密封-杀菌,不同的工序都有专门的计件统计工资。
这种方式完全就是多劳多得。
一开始的老员工上个月基本是满月全勤,每天10个小时泡在产线,有的选择加班的干的时间更长,工资也更高。
赵默箐看到那些老员工的工资都有些不可思议,那都不是尤城这小地方该有的工资。
可想想他们这秘方番茄酱材料成本才5元,出厂最低价都11元,员工那以分算的计件工资也不算什么了。
秦霖前往仓库,将游戏中的东西运往山庄之后,就到了自己办公室,看到了赵默箐核算的工资表。
见到这个月员工工资的时候,他这个当老板的也惊讶了。
相比尤城其他公司,他们这工资是高了不止一点半点。
谁能相信尤城一个工厂员工,有一个拿到了14372元?
虽然这个员工是拿了年终奖+优秀员工奖励才这么高工资的,但是在工资在一个人均4000的小城市真的太夸张了。
其他的老员工勤快一点有加班的,再加上年终奖,也都有1万多了。
他都要想一想要不要实发这些工资了,毕竟很多公司的计件工资根本不会实发,那可都是钱啊,黑心的操作一番砍掉一大截都有可能。
可看到那个拿14372的员工每天都加班,日均工作时间14个小时,甚至一天都没休息过,他就放弃了这个念头。
这员工家里应该是有困难吧,不然没有人能这
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